Volem igualtat en drets i oportunitats JA!

En CNT commemorem el 8M reivindicant, un any més, la nostra lluita diària per desmantellar el patriarcat en l'àmbit laboral

Fa a penes uns dies que les dades oficials sobre atur publicades pel Ministeri de Treball reflectien, de nou, una preocupant situació: la desocupació augmenta entre dones. I diem «de nou» perquè no es tracta d’una cosa puntual, sinó d’una tendència cronificada.

La desigualtat es dona, així mateix, quan parlem de dones en actiu. Podem continuar aportant xifres, com les facilitades per l’Institut Nacional d’Estadística (INE) en finalitzar el passat 2022:

  • La bretxa salarial de gènere se situa en un 21%.
  • La taxa d’empleades amb sous baixos duplica a la dels empleats.
  • Els sectors pitjors pagats estan altament feminitzats.
  • Hi ha sis vegades més dones treballant a temps parcial que homes.
  • El percentatge d’homes amb un contracte indefinit és un 6% major al de dones.

Més enllà dels números, en CNT se succeeixen les històries de companyes que viuen una precarietat laboral més acusada pel mer fet de ser dones. Sens dubte, estem fartes/s del patriarcat capitalista que, encara, domina el sistema socioeconòmic.

Prova d’això és la Coordinadora de Treballadores SAD del País Valencià que hem impulsat des del nostre sindicat per a unir-nos en l’acció i posar fi a les desigualtats que sofreixen moltíssimes professionals dels Serveis d’Atenció Domiciliària.

Però la nostra actuació és transversal en qualsevol sector:

• Exigim que totes les empreses establisquen condicions laborals justes sense diferències de gènere.

• Treballem per un accés a l’ocupació amb plenes garanties tant per a dones com per a homes.

• Promovem una nova cultura laboral des de la perspectiva de les cures, la qual permeta exercir una conciliació real per a totes les persones i establisca la corresponsabilitat com a norma, alliberant així les dones per al seu ple desenvolupament professional. En definitiva, un any més aprofitem el 8M per a visibilitzar el que en CNT és una reivindicació diària: volem igualtat en drets i oportunitats JA!

¡Queremos igualdad en derechos y oportunidades YA!

En CNT conmemoramos el 8M reivindicando, un año más, nuestra lucha diaria por desmantelar el patriarcado en el ámbito laboral

Hace apenas unos días que los datos oficiales sobre paro publicados por el Ministerio de Trabajo reflejaban, de nuevo, una preocupante situación: el desempleo aumenta entre mujeres. Y decimos “de nuevo” porque no se trata de algo puntual, sino de una tendencia cronificada.

La desigualdad se da, asimismo, cuando hablamos de mujeres en activo. Podemos seguir aportando cifras, como las facilitadas por el Instituto Nacional de Estadística (INE) al finalizar el pasado 2022:

  • La brecha salarial de género se sitúa en un 21%.
  • La tasa de empleadas con sueldos bajos duplica a la de los empleados.
  • Los sectores peores pagados están altamente feminizados.
  • Hay seis veces más mujeres trabajando a tiempo parcial que hombres.
  • El porcentaje de hombres con un contrato indefinido es un 6% mayor al de mujeres.

Más allá de los números, en CNT se suceden las historias de compañeras que viven una precariedad laboral más acusada por el mero hecho de ser mujeres. Sin duda, estamos hartas/os del patriarcado capitalista que, todavía, domina el sistema socioeconómico.

Prueba de ello es la Coordinadora de Trabajadoras SAD del País Valencià que hemos impulsado desde nuestro sindicato para unirnos en la acción y acabar con las desigualdades que sufren muchísimas profesionales de los Servicios de Atención Domiciliaria.

Pero nuestra actuación es transversal en cualquier sector:

  • Exigimos que todas las empresas establezcan condiciones laborales justas sin diferencias de género.
  • Trabajamos por un acceso al empleo con plenas garantías tanto para mujeres como para hombres.
  • Promovemos una nueva cultura laboral desde la perspectiva de los cuidados, la cual permita ejercer una conciliación real para todas las personas y establezca la corresponsabilidad como norma, liberando así a las mujeres para su pleno desarrollo profesional.

En definitiva, un año más aprovechamos el 8M para visibilizar lo que en CNT es una reivindicación diaria: ¡queremos igualdad en derechos y oportunidades YA!